Las Odoo apps para la gestión de recursos humanos
El departamento de Recursos Humanos es, posiblemente, uno de los más conocidos dentro de cualquier empresa. Se trata de una división especializada en aquellas cuestiones o gestiones directamente relacionadas con las personas que trabajan en la organización.
Esta labor puede llegar a ser muy compleja y, en ocasiones, generar complejas problemáticas que pueden ser altamente difíciles de resolver. Por eso, contar con la ayuda de un software para su gestión, puede suponer una gran diferencia. Uno de los más conocidos es Odoo, una plataforma ERP & CRM que dispone de diferentes funcionalidades y apps que permiten gestionar de manera centralizada, los diferentes departamentos de la empresa. Entre ellos, el de Recursos Humanos y todos sus procesos.
La importancia de la gestión de RRHH
El departamento de Recursos Humanos es uno de los más importantes de la empresa. Es el departamento que se encarga de gestionar la relación que existe entre los trabajadores y la empresa, por tanto, influye mucho en la motivación de los empleados.
El hecho de que un trabajador esté contento dentro de una empresa y se sienta cómodo hace que mejore su rendimiento. Esto, a su vez, incide de forma directa en el aumento y mejora de la productividad de la empresa. Por eso, es importante que el departamento de RRHH funcione correctamente, ya que de ello puede depender el éxito de una compañía.
¿Qué es Odoo?
Odoo es un software desarrollado para empresas que te permite integrar y gestionar tu negocio de forma global. Gracias a este software es posible simplificar la gestión de muchas labores diarias de una empresa. Es uno de los sistemas más eficaces y potentes del mercado actual.
Una las grandes características de Odoo es que cuenta con una gran variedad de funcionalidades para realizar diferentes labores y que permiten un alto nivel de automatización de procesos. Aplicables a los diferentes departamentos y altamente escalables, permitiendo un crecimiento del negocio continuado.
Estas opciones pueden ser ampliadas gracias a las diferentes aplicaciones existentes y que están pensadas para los distintos departamentos que conforman una empresa, permitiendo optimizar todos los procesos empresariales. Hablamos de las Odoo apps, elementos que vienen a complementar el catálogo de funciones de esta herramienta y que permiten añadir nuevos elementos en tu gestión empresarial diaria.
Las Odoo apps para la gestión de RRHH
Las Odoo apps están desarrolladas para facilitarte diferentes gestiones dentro de tu empresa. Una de esas gestiones es la que desempeña el departamento de RRHH. Para ello, existen hasta seis aplicaciones con las que es posible controlar distintos aspectos relacionados con este departamento.
App de empleados
Con esta aplicación podrás supervisar toda la información de los empleados de cada departamento de un simple vistazo. Controlarás, entre otras cuestiones, el registro del tiempo y asistencia al trabajo a través de las hojas de horas semanales o mensuales. También podrás gestionar otros aspectos como los permisos, los gastos o la evaluación de tus empleados.
App de reclutamiento
Esta aplicación sirve para facilitar las gestiones de los procesos de contratación. A través de ella, tendrás la posibilidad de organizar tus puestos vacantes y controlar las distintas solicitudes de empleo. Además, te permite configurar tu tablón de anuncios de trabajo, promocionar las vacantes y llevar el seguimiento de las solicitudes. También es posible personalizar el proceso de reclutamiento.
App de tiempo personal
Gestionar los permisos de tus empleados te resultará muy sencillo gracias a esta aplicación. Gracias a ella, podrás llevar de forma muy eficaz el registro completo de los días de vacaciones de las diferentes personas que forman parte de tu empresa. En tan solo unos clics, los equipos podrán solicitar periodos de vacaciones y los gerentes, a su vez, aprobar o denegar de forma rápida y sencilla.
App de valoraciones
Realizar valoraciones periódicas de rendimiento es una forma muy útil de mantener la motivación de tus empleados. Una de las Odoo apps más empleadas dentro del departamento de RRHH, está desarrollada para gestionar las valoraciones de tus empleados. De esta manera, es posible diseñar un modelo de valoración apropiado para tu empresa, así como la forma en la que notificarás la valoración al empleado. Además, podrás automatizar todo el proceso.
App de referencias
A través de un programa de referencias puedes impulsar el reclutamiento. Podrás compartir vacantes de trabajo y descubrir todo lo que necesitas saber sobre cada vacante.
App de flota
¿Tu empresa tiene vehículos en propiedad o contratados que pueden ser empleados como recursos dentro de la organización? Con esta app de Odoo puedes controlar fácilmente toda tu flota. Podrás gestionar los costes, el registro de combustible y muchos más aspectos. También es posible controlar todos los contratos de arrendamiento y de cualquier otro tipo. Además, podrás gestionar, analizar y generar reportes de los costes asociados a cada vehículo.
Si quieres digitalizar tu departamento RRHH o cualquiera de los que forman parte de tu organización de la mano de una herramienta con un gran potencial como Odoo, puedes contactar con nosotros. Analizamos tu empresa y te ayudamos a implantar Odoo de forma sencilla y sin complejos procesos de adaptación. Es el momento de solicitar tu DEMO personalizada y empezar a gestionar de forma más eficiente e inteligente tu negocio.
